Comment mettre en place des évaluations 360 dans une entreprise ?

Nombreuses sont aujourd’hui les entreprises qui recourent aux évaluations 360, un procédé qui vient tout droit des États-Unis et qui gagne de plus en plus en notoriété en France. L’évaluation 360 consiste à réaliser une évaluation complète et précise du profil professionnel du salarié afin d’en déduire ses forces et ses faiblesses. Elle est d’une grande utilité pour l’amélioration et …

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